2013 하반기 현대그룹 채용 인적성검사 인성/적성/면접 현대상선/현대증권/현대엘레베이터/현대로지스틱스/현대아산/현대유엔아이(U&I) 추천/한국고시회
현대그룹 인적성검사, 120% 갖고 놀기! 1. 기출문제로 출제 경향 파악하기 최근 현대그룹 인적성검사에서 출제된 기출문제를 분석하여 재창작한 문제를 각 Chapter 앞부분에 수록함으로써 최근 출제 경향을 파악할 수 있도록 하였습니다. 2. 영역별 유형익히기 다양한 유형의 문제를 지각정확성, 언어유추력, 공간지각력, 판단력, 응용계산력, 수추리력, 창의력, 상황판단력 등 각 영역별 검사로 구성하여, 최대한 많은 문제를 풀어볼 수 있도록 하였습니다. 3. 인성검사 정복하기 인성검사는 정답이 정해져 있는 것이 아니라 각 기업의 인재상에 맞는 인재인지 판단하기 위한 것으로, 모의테스트를 통해 준비할 수 있도록 하였습니다. 4. 면접 대비하기 일반적인 면접 시 주의사항과 더불어 현대그룹의 최근 면접 기출을 수..
2013. 10. 2.
2012 하반기 현대종합상사 신입사원 모집(~10.19)
2012 하반기 현대종합상사 신입사원 모집(~10.19) 고시넷의 모든 자료는 고시넷 의 허락없이 발췌·인용·링크·게시·배포 등을 할 수 없음. 만약 이를 어길 경우 법적 제재를 받게 됨을 알려드립니다. * 고시넷 01. 모집부분 및 응시자격 모집부문 대상 인원 지원자격 [해외영업] 기계, 플랜트, 자동차, 철차, 선박, 철강, 화학, 브랜드사업, 그린에너지 신입 OO 명 1. 4년제 정규대학 기졸업자 및 13년 2월 졸업예정자로 채용 후 바로 근무 가능한 자 2. 학점 3.0/4.5 이상, 토익 800 이상 (토플/텝스 등의 성적도 제출 가능, 스피킹 성적 단독 제출 불가, 최근 2년내 성적에 한함) ※ 해외대 졸업자도 제출 필수 3. 병역필 또는 면제자로 해외여행에 결격사유가 없는 자 4. 전공 무관..
2012. 10. 11.
